2019年5月9日晚上，东企集团为员工组织了一场关于DISC性格行为学的培训。目的在于希望员工们通过本次培训可以精准地剖析自己，了解自己的思考和行为模式，学会分析周遭亲友、同事、伙伴不同的行为属性，进而认识、接受、欣赏别人的优点并从中得到共识，找寻相处之道。

本次培训我们请到的讲师是行业资深的培训师俞蕾蕾老师。

古希腊哲学家泰勒斯曾说过：人活在这个世界上，认识自己是最难的。

因此在培训开篇，俞蕾蕾老师就将事先准备好的测试试题分发给东企集团的每位员工。测试开始前老师也特别强调，在进行性格分析或者心理分析的时候，尽量不要进行过多的犹豫或者思考，她希望每位员工跟随自己的本心做出最符合自己的选择。

测试结果出来后，俞蕾蕾老师根据DISC四种性格将座位划分了四个象限，并且让大家根据自己的测试结果在各自的象限里面就坐。

与此同时，为了让大家更加了解DISC的行为特征，俞蕾蕾老师介绍了唐僧师徒四人的性格特点，引入了DISC分析理论，DISC即Dominance支配型、Influence影响型、Steadiness稳定型、Compliance谨慎型四种行为特征。

她认为孙悟空善于决策，猪八戒善于社交，唐曾行事谨慎，沙僧稳健可靠。鲜明的人物性格，迥异的行为模式，非常契合DISC性格行为分析理论所设计的的四种差异化的行为特征，可以让员工对DISC理论有了一个直观全面地了解。

经过俞蕾蕾老师生动形象的讲解之后，大家对自己以及同事的性格都有了更多的了解，并且懂得了如何在生活以及工作中扬长避短，从而达到事半功倍的效果。

就像西游记中的师徒四人，每个人身上都有着不同的气质。单独的某个人是一个个体，放在一起就成了团队，构成了西天取经的完美组合。

同样的道理，我们在职场上会碰到不同性格的人，这些不同性格的人组成了一个企业的团队。通过DISC性格分析，大家就可以扬长避短，发挥各自的优势，和谐共促，提升团队的凝聚力和向心力。再加上东企集团领导层的正确引导，大家共同努力，团队才能不断创造佳绩。